护理学院简介

一、学院简介

护理学院是山东力明科技职业学院的二级学院,是力明学院规模最大、办学历史最长的二级学院之一,现有护理、助产、智慧健康养老服务与管理专业,设有统招高职专科、过程性考核自考本科试点、五年制大专三个层次,护理、助产专业毕业生准予报考护士资格和助产士资格证书。在校期间学生即可参加国家劳动部、山东省人力资源与社会保障厅组织的技能考试,免费考取技能证书。我院学生持双证或多证(毕业证加技能证)毕业,就业率常年保持在95%以上。

二、师资介绍:

学院重视人才的培养和教师团队的建设,现拥有一批德技兼备的教学名师和一支教学创新团队,国家职业院校技能大赛的专家和裁判2人,省赛的专家4人,省级的科普专家4人,省市级的各类优秀教师23名。学院现有一支专兼结合的高素质双师型教师队伍,专业教师中副高级职称以上占59.6%,中级职称占61%,双师型教师占95%

山东力明科技职业学院

(一)护理学院院长

山东力明科技职业学院

    张艳,女,中共党员,教授,双师型教师。山东省高层类人才,山东省科普专家人才库卫生健康类专家,泰安市社会科学专家,全国职业院校职业技能大赛裁判,全国职业院校职业教师培训专家,中国老年学和老年医学学会委员,山东省职业院校技能大赛专家,山东省教育厅大创项目评审专家,山东省护理学会第四届护理管理专业委员会委员,山东省老年学和老年医学学会委员。

本人已考取教师资格证、护士资格证书、高级保健按摩师、高级养老护理证和育婴师证书。曾参与综合医院申报和评审工作,参与医疗定点、长护险的工作、医疗联合体单位合作等工作。

曾获“优秀教师”、“省级优秀个人”、“国家优秀指导老师”等荣誉称号,主持省厅级科研项目11项,主持省级教改项目2项,参与国家级、省级课题项目9项,发表专业论文40余篇,科技核心4篇,实用新型专利3项,软件著作权1项,指导国家大学生项目5项,主持参与精品课程、课程群、一流课程、资源共享课等课程建设若干门。主编参编教材11部。国家级、省级科研教学成果奖一等奖、二等奖、三等奖7项,省级教师讲课比赛三等奖等。

(二)护理学院书记

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任阳,女,中共党员,双师型教师。主要负责学生的管理工作。多次组织5.12护士节等大型的学生活动、社区志愿服务活动等。主持泰安市课题1项,作为核心成员参与多个省市级课题科研项目。在省级及国家级刊物发表论文多篇;指导学生参加国家级大赛,获得二等奖 。


(三)护理学院副院长

山东力明科技职业学院

         崔经函,男,主要负责学生的管理及教务工作,同时担任计算机相关教学任务。主讲《 计算机文化基础 》等课程。主持省级课题《乡村振兴技能竞赛促进职业教育教学改革研究》等科研项目。在省级及国家级刊物发表论文数篇;被评为优秀工作者和优秀教师。

(四)骨干教师

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     王丽 ,女,副教授,双师型教师,临床护理教研室主任。从事临床护理、教学工作10余年,先后在神经外、重症、消化、心内科病区工作。主讲课程有《内科护理学》、《健康评估》、《急救护理学》、《生理学》等。参与省级科研课题5项,省级教改1项,公开发表10余篇论文,荣获山东省企业培训与职工教育重点课题研究二等奖1项。 2021年参加"山东省职业院校教学能力大赛"荣获专业课程组三等奖。

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     李莎,双师型教师,基础护理教研室主任,从事护理行业10多年,有丰富的临床教学经验,曾参加两届市级“急救技能大赛”均获得“泰安市巾帼建功标兵”称号。主讲课程:《外科护理学》、《社区护理学》《基础护理技术》,发表论文多篇。

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焦颖,女,中共党员,副高级职称,副主任护师,护理学院人文教研室主任。曾在三级综合医院从事临床护理及护理管理工作十余年。撰写并出版包括核心期刊在内的论文十余篇,主持编写了《实用护理基础理论与临床应用技术》等书籍。

山东力明科技职业学院

张艳,女,中共党员,副教授、主管护师,“双师型”骨干教师,护理学院教学秘书。主讲课程有《基础护理学》、《儿科护理学》、《传染病护理学》、《社区护理学》。发表多篇论文;主持课题1项,参与课题2项,荣获优秀指导教师(教练)等多种荣誉称号,山东省职业院校教学能力大赛,荣获三等奖,教学成果中荣获三等奖。

三、专业简介

(一)护理专业

为学院重点学科,在校期间实施半军事化管理,重视实践动手能力培养,保证理论教学与实践操作教学比例不低于1:1,实行小组制教学、案例教学、情景教学、角色扮演等多种教学模式,采取模拟操作与真人操作相结合,全方位模拟医院工作模式开展教学安排。采用现代学徒制人才培养,走进医院、社区及养老机构,利用自己所学为社区居民测量血压、普及医疗护理常识等工作,提高学生的职业素养,教学效果良好。

(二)助产专业

为护理学院特色专业,为突出此专业特点,建立健全母婴护理实训中心,学生边学习边实践,利用高仿真模拟人理解各个教学环节,增强学生职业认同感。

(三)特色方向

根据社会发展和大健康的需求,积极探索护理专业多方向发展,开设了中医护理、母婴护理、涉外护理等特色化培养模式。

 四、科研成果

学院重视科研工作,以科研促教学,学科围绕护理管理教育、社区护理和老年护理等研究方向开展科学研究。学院教师团队主持省厅级科研项目63项发表专业论文264余篇实用新型专利23项软件著作权21项主持参与精品课程、课程群、一流课程、资源共享课等课程建设若干门。主编参编教材31部。参加各级各类大赛学术交流,多次获得专项的一二三等奖项。建有《社区护理学》《老年护理学》等省级精品资源共享课程

   

五、实习实训

学院重视护理、助产专业的实践教学,建有护理综合实训中心,设有护理学相关实训室27个,分为基础护理、临床护理、拓展护理三个模块,能够满足不同层次学生进行校内实训。实训中心同时也承担着教育部1+X证书制度试点,老年照护职业技能等级证书和育婴师证书考试试点项目实训任务。实训中心设备先进,设有护理虚拟实训室、高端模拟产房、模拟急救中心、模拟病房等实训室,具有虚拟仿真、虚拟现实、交互考核、直播录播等功能。

学院建立了以三级医院为主体的校外实践教学基地,能够满足学生见习、实习需要。      

学院毕业生分布在省、市各大医院、部队医院、妇幼保健院、养老院福利院和卫生机构从事护理工作和健康管理工作。学院在全国民办院校中唯一拥有直属附属医院。2012年,原中国人民解放军第106医院,经省卫计委和省教育厅联合评审成为大学直属附属医院,为护理等专业学生提供多个就业岗位。

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六、校企合作

  为适应国际对于护理高层次人才的需求,积极广泛开展国际合作,与菲律宾、日本各大知名院校进行国际合作,实行专本硕相关学习,取得相关学历,学生学习视野得到广泛拓展。为了更好的发展护理特色教育,做好产教融合、校企合作,结合母婴特色班,和泰安市妇幼保健院、COMBABY等建立校企共育人才。

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七、特色活动

根据的国家的培养德智体美劳全面发展的新时代的高素质技能型人才,学院举办科技活动节,传统文化、红色教育、志愿服务、技能展示、文体活动等一系列项目,丰富在校的生活,提升综合素质。

由于良好的就业前景和先进的教育模式,我院护理专业已成为全国学生选择的热门专业